Tips, tools, achtergrondinformatie en richtlijnen om het meeste uit de Sfeer van Invloed 360˚ te halen. Je vindt het allemaal in onze bibliotheek!
Sfeer van Invloed 360º
Coaching Richtlijnen
Deze interactieve pdf zorgt ervoor dat je alle informatie over de Sfeer van Invloed 360˚ in één document beschikbaar hebt. Het geeft je ook voorbeeldvragen, zodat je je volledig kunt concentreren op de kandidaten en hun ontwikkelingstraject.
Sfeer van Invloed 360º
Documentatie
Aandachtspunten met betrekking tot interpretatie, achtergrondinformatie over het model, patronen, matchprofielen en recent onderzoek. Na het lezen van deze handleiding ben je volledig geïnformeerd over de ins en outs van het Sfeer van Invloed Model.
Deze interactieve pdf zorgt ervoor dat je alle informatie over de Sfeer van Invloed 360˚ in één document beschikbaar hebt. Het geeft je ook voorbeeldvragen, zodat je je volledig kunt concentreren op de kandidaten en hun ontwikkelingstraject.
Een handleiding om jouw weg te vinden op het Talent Scanner platform als beheerder en testmanager. Maak gebruikersaccounts aan voor kandidaten, wijs tests toe en download Sfeer van Invloed rapporten.
Praktische Oefeningen
Het vermogen om anderen succesvol aan te moedigen is een zeer nuttige coachingsvaardigheid. In deze oefening leer je te herkennen wanneer mensen aanmoediging nodig hebben en hoe je je vertrouwen in hen kunt tonen.
Hoe breng jij jouw boodschap met energie en kracht over? Hoe zorg je dat mensen geïnspireerd raken en de voordelen inzien van je voorstel, plan, idee of manier van werken? Lees het in deze oefening.
Mensen hebben vaak de beste inzichten als ze zelf reflecteren en nadenken over situaties. Als ze uit eigen beweging de antwoorden op hun problemen vinden. Als leider, coach of mentor kun je ze daarbij helpen door de juiste vragen te stellen. Door stof tot nadenken te geven!
Why be more generous with compliments? Because it leads to improved communication, better relationships, and more fulfillment.
In order to create win-win situations, it is important that the interests of all parties involved are clear.
How to bring forward convincing arguments? Be prepared, keep it simple and use the right amount of arguments.
Video's
Hoe ga je om met Silo mentalities? Volg de tips in deze video. (Video in het Engels.)
Als je jezelf bewust bent van jouw triggers, kun je jouw effectiviteit verbeteren en uw impact vergroten. (Video in het Engels.)