Tips, tools, achtergrondinformatie en richtlijnen om het meeste uit de Sfeer van Invloed 360˚ te halen. Je vindt het allemaal in onze bibliotheek!
Sfeer van Invloed 360°
Coaching Richtlijnen
Deze interactieve pdf zorgt ervoor dat je alle informatie over de Sfeer van Invloed 360˚ in één document beschikbaar hebt. Het geeft je ook voorbeeldvragen, zodat je je volledig kunt concentreren op de kandidaten en hun ontwikkelingstraject.
Sfeer van Invloed 360°
Documentatie
Aandachtspunten met betrekking tot interpretatie, achtergrondinformatie over het model, patronen, matchprofielen en recent onderzoek. Na het lezen van deze handleiding ben je volledig geïnformeerd over de ins en outs van het Sfeer van Invloed Model.
Deze interactieve pdf zorgt ervoor dat je alle informatie over de Sfeer van Invloed 360˚ in één document beschikbaar hebt. Het geeft je ook voorbeeldvragen, zodat je je volledig kunt concentreren op de kandidaten en hun ontwikkelingstraject.
Een handleiding om jouw weg te vinden op het Talent Scanner platform als beheerder en testmanager. Maak gebruikersaccounts aan voor kandidaten, wijs tests toe en download Sfeer van Invloed rapporten.
Praktische Oefeningen
Onderstaand vind je een selectie van onze 80 coachingskaarten. De kaarten zijn een effectieve manier om te werken aan de ontwikkelingspunten die naar voren komen uit iemands Sfeer van Invloedprofiel. Gebruik de coachkaarten om persoonlijke-, leiderschaps-, of team ontwikkeling te ondersteunen. Neem contact met ons op om gebruik te maken van de volledige database.
Het vermogen om anderen succesvol aan te moedigen is een zeer nuttige coachingsvaardigheid. In deze oefening leer je te herkennen wanneer mensen aanmoediging nodig hebben en hoe je je vertrouwen in hen kunt tonen.
Hoe breng jij jouw boodschap met energie en kracht over? Hoe zorg je dat mensen geïnspireerd raken en de voordelen inzien van je voorstel, plan, idee of manier van werken? Lees het in deze oefening.
Mensen hebben vaak de beste inzichten als ze zelf reflecteren en nadenken over situaties. Als ze uit eigen beweging de antwoorden op hun problemen vinden. Als leider, coach of mentor kun je ze daarbij helpen door de juiste vragen te stellen. Door stof tot nadenken te geven!
Video's
In deze video’s worden belangrijke concepten behandeld die gerelateerd zijn aan het Sfeer van Invloedmodel. Je vindt hier antwoorden op de meest voorkomende vragen die wij kregen tijdens coaching, workshops en trainingen. Voel je vrij om deze video's te gebruiken in je sessies, net zoals wij dat doen in de onze sessies.
Hoe ga je om met Silo mentalities? Volg de tips in deze video. (Video in het Engels.)
Als je jezelf bewust bent van jouw triggers, kun je jouw effectiviteit verbeteren en uw impact vergroten. (Video in het Engels.)
Help jouw team om het volledige potentieel te benutten! Ontdek hoe je de collectieve intelligentie maximaliseert door te zorgen dat iedereen zowel inbreng levert als luistert en meebeweegt.
De Kwadranten van de Sfeer van Invloed: Verbeter de samenwerking door ieders unieke toegevoegde waarde te ontdekken en benutten. Welke van de vier kwadranten, co-creatie, saamhorigheid, kwaliteit en resultaat, zie je terug in jouw team?
De uitleg van het model: Of je nu een leider, trainer of coach bent, deze video helpt je om op een compacte doch volledige manier het Sfeer van Invloedmodel te introduceren.